„Mitarbeiter verlassen nicht Unternehmen, sie verlassen Vorgesetzte.“ In diesen wenigen Worten steckt sehr viel von dem, was an Herausforderungen aber auch an Chancen in Führung liegt. Dabei ist gute Führung gar nicht so einfach, denn Menschen sind sehr verschiedenen – Mitarbeitende ebenso wie Leader. Es gibt keine Blaupause, die für alle und alles passt. Darüber hinaus bedarf es anderer Formen der Führung in einer zunehmend vernetzten und komplexen Welt. Wie gute Führung im fortschreitenden 21. Jahrhundert gelingen kann, darüber spricht Philipp Otto mit zwei starken Führungspersönlichkeiten aus der Förderbankenlandschaft. Nikola Steinbock, Sprecherin des Vorstands der Landwirtschaftlichen Rentenbank und Iris Bethge-Krauß, Hauptgeschäftsfüherin des Bundesverbandes öffentlicher Banken Deutschlands, geben interessante Einblicke in ihren jeweiligen Führungsstil, kommunikativ, offen, kompetent, umfassend und überzeugend – so wie auch gute Führung sein sollte.